05/06/2020 - Decreto "Liquidità", il Senato approva il DDL di conversione in Legge

Decreto "Liquidità", il Senato approva il DDL di conversione in Legge

In data 4 giugno 2020, l’Assemblea del Senato, con 156 voti favorevoli, 119 contrari e nessuna astensione, confermando la fiducia al Governo, ha approvato in via definitiva il DDL n. 1829, di conversione in legge del D.L. 8 aprile 2020, n. 23, cosiddetto "Decreto Liquidità".

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Pro-rata di detraibilità e cessione di beni ammortizzabili: Interpello

Con Risposta ad Interpello 4 giugno 2020, n. 165, l’Agenzia delle Entrate ha fornito chiarimenti in merito al calcolo del pro-rata di detrazione IVA in caso di ingenti ed abituali cessioni di beni ammortizzabili (nel caso di specie, si tratta di elicotteri da parte di una società che svolge servizi antincendio).
Secondo l’Amministrazione finanziaria, la circostanza per cui gli elicotteri siano oggetto di una continua e sistematica attività di compravendita non incide sul vincolo di destinazione che la società ha assegnato ai beni in esame - ossia un utilizzo durevole e strumentale rispetto alla concreta attività dalla stessa svolta.
Pertanto, in base all’articolo 19-bis, comma 2, D.P.R. n. 633/1972 nel calcolo della percentuale di detrazione del pro-rata, è corretto non tener conto delle cessioni degli elicotteri della società in quanto gli stessi costituiscono beni ammortizzabili< /b> ai fini della norma in esame.

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Firmato il Decreto per l’indennità dei 600 euro per i professionisti iscritti alle Casse private

In data 29 maggio 2020, il Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali, di concerto con il MEF hanno firmato il Decreto attuativo del Decreto Rilancio che riconosce il bonus di 600 euro per il mese di aprile anche ai professionisti iscritti alle Casse di previdenza private. Ai soggetti già beneficiari dell’indennità per il mese di marzo, la somma viene riconosciuta in via automatica.
Il Decreto riconosce l’indennità anche ai professionisti che si sono iscritti a tali Casse nel corso del 2019 e entro il 23 febbraio 2020, presentando un’apposita dichiarazione, secondo lo schema previsto dai singoli enti previdenziali e con le caratteristiche indicate dal successivo articolo 3, comma 4.
Tale agevolazione, in base all’abrogazione dell’art. 34, D.L. n. 23/2020, è ora riconosciuta anche ai soggetti non iscritti in via esclusiva alla rispettiva Cassa, salvo applicazione del divieto di cum ulo.
Ai fini del riconoscimento del bonus, i soggetti che non hanno già beneficiato dell’indennità per il mese di marzo, alla data di presentazione della domanda non devono essere titolari di:

·         contratti di lavoro subordinato a tempo indeterminato;

·         pensione.

La richiesta va presentata dall’8 giugno 2020 alla rispettiva cassa di previdenza.

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Delibera FSBA su ammortizzatori sociali con causale COVID-19 e rendicontazione assenze

In riferimento alla possibilità di fare domanda per il trattamento ordinario di integrazione salariale o per l’assegno ordinario con causale "emergenza COVID - 19", a fronte della sospensione o riduzione dell’attività lavorativa per l’emergenza sanitaria da Coronavirus, e alla luce dell’art. 68 del DL n. 34/2020, c.d. Decreto Rilancio, il Consiglio Direttivo del Fondo di Solidarietà Bilaterale dell’Artigianato (FSBA), con Delibera n. 6 del 25 maggio 2020, ha deliberato l’adeguamento del Sistema Informativo per consentire l’applicazione delle nuove disposizioni.
In particolare, il Fondo evidenzia che la rendicontazione delle assenze

·         nei limiti delle 14 settimane è relativa a 70 giorni in caso di attività lavorativa su 5 giorni a settimana e 84 giorni in caso di attività lavorativa su 6 giorni a settimana;

·         nei limiti delle 18 settimane è relativa a 90 giorni in caso di attività lavorativa su 5 giorni a settimana e 108 giorni in caso di attività lavorativa su 6 giorni a settimana.

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Personale del Gruppo Ferrovie dello Stato italiane: accesso alla prestazione di assegno ordinario

Con Circolare n. 70 del 3 giugno 2020, l’INPS ha illustrato i criteri e le modalità di accesso alla prestazione di assegno ordinario erogata, per specifiche causali di riduzione o sospensione dell’attività lavorativa, dal Fondo per il perseguimento di politiche attive a sostegno del reddito e dell’occupazione per il personale delle Società del Gruppo Ferrovie dello Stato italiane.
Alla suddetta prestazione sono ammessi tutti i lavoratori dipendenti - iscritti ai fini previdenziali al Fondo speciale Ferrovie dello Stato (Fondo FS) o all’Assicurazione generale obbligatoria (AGO) - di aziende operanti nel settore del trasporto ferroviario nelle quali Ferrovie dello Stato italiane detiene una partecipazione azionaria di controllo, anche indiretta, nonché delle aziende già rientranti nel ca mpo di applicazione del preesistente Fondo di solidarietà, compresi i lavoratori a tempo determinato e gli apprendisti assunti con contratto di apprendistato professionalizzante, ad esclusione dei dirigenti.

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Decreto Cura Italia alla luce delle modifiche apportate dal Decreto Rilancio: ulteriori indicazioni INL

L’INL, con la Nota n. 160 del 3 giugno 2020, è ha fornito ulteriori indicazioni sulle modifiche apportate al DL n. 18/2020 (Decreto Cura Italia), convertito dalla Legge n. 27/2020, da parte del DL n. 34/2020 (Decreto Rilancio).
In particolare, l’Ispettorato è intervenuto

·         sulle modifiche all’articolo 40, riguardante le misure di condizionalità;

·         sulle modifiche all’articolo 46, riguardante i licenziamenti collettivi e individuali per GMO;

·         sulle modifiche agli articoli 61, 62 e 68, riguardanti la sospensione dei versamenti dei contributi previdenziali ed assistenziali e premi assicurativi;

·         sulle modifiche all’articolo 103, riguardante la validità del DURC;

·         sulle modifiche all’articolo 108, riguardante le notifiche per posta;

·         sulla proroga o rinnovo dei contratti a termine , in deroga all’art. 21 del D.Lgs n. 81/2015.

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È illegittimo il recesso unilaterale del datore di lavoro dalla clausola di non concorrenza

Con l’Ordinanza n. 10535 del 3 giugno 2020, la Corte di Cassazione ha statuito la nullità del contratto tra datore di lavoro e dipendente, nella parte in cui permette al primo di recedere unilateralmente dalla clausola di non concorrenza.
In particolare, i giudici, hanno specificato che è irrilevante se la risoluzione sia avvenuta in costanza di rapporto, dato che l’obbligazione era già nata al momento della sottoscrizione del contratto e a nulla rileva che il lavoratore abbia atteso più di un anno prima di sollevarne i vizi.

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Regolarizzazione della contribuzione su emolumenti corrisposti a seguito di cessazione del rapporto di lavoro

Con Messaggio n. 2326 del 4 giugno 2020, l’INPS ha fornito chiarimenti in merito alla regolarizzazione della contribuzione dovuta sugli emolumenti corrisposti a seguito della cessazione del rapporto di lavoro del lavoratore in esodo.
In particolare, l’Istituto ha illustrato le modalità operative per la trasmissione dei flussi regolarizzativi e per la gestione delle inadempienze, precisando che la suddetta regolarizzazione deve essere effettuata sulla denuncia UniEmens riferita all’ultimo mese di attività del lavoratore prima della cessazione.

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Aziende plurilocalizzate: flusso di gestione semplificato per presentazione domande di CIGD

Con Messaggio n. 2328 del 4 giugno 2020, l’INPS ha comunicato di aver predisposto per le aziende che devono presentare domanda di Cassa integrazione in deroga e che hanno un numero elevato di unità produttive, un diverso flusso di gestione semplificato che consente la presentazione di un numero minore di domande, unificandole in unità produttive omogenee per attività svolta e per collocazione territoriale.
In particolare, l’Istituto ha precisato che, prima di inoltrare le suddette domande, l’azienda dovrà inviare una PEC all’indirizzo Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo. per comunicare all’INPS l’intenzione di presentare una domanda semplificata in presenza di una pluralità di unità produttive. La PEC dovrà contenere le seguenti informazioni:

·         numero decreto ministeri ale;

·         settimane concesse;

·         unità produttiva accorpante;

·         elenco unità produttive accorpate.

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